ePassi Flex

ePassi Flex yhdistää työnantajan tarjoamat hyvinvointiedut yhdeksi budjetiksi, jonka työntekijä voi joustavasti jakaa eri etujen kesken.

ePassi Flex on työntekijän henkilökohtainen hyvinvointibudjetti

Siinä missä yksi kaipaa hierontaa, toinen harrastaisi mieluummin kulttuuria. ePassi Flex tarjoaa kaivattua valinnanvapautta henkilöstöetujen käyttöön. 

Valitse vähintään kaksi etua

Flex koostuu vähintään kahdesta eri edusta. Työnantaja voi valita Flexin sisällön ePassin laajasta tarjonnasta: sportti & kulttuuri, työmatka ja hyvinvointi. Valituista eduista muodostuvat etukohtaiset lompakot. Näiden lompakoiden välillä työntekijän budjetti jakautuu etujen käytön mukaisesti.

Kutakin etua voi käyttää verottajan ohjeen mukaisesti

Jokainen lompakko noudattaa itsenäisesti verottajan ohjetta kyseisen edun käytöstä. Esimerkiksi 600 € flex-budjetista voi käyttää sportti & kulttuuriin enintään 400 € ja loput 200 € voi käyttää vaikkapa hierontaan tai hammashoitoon oman tarpeen mukaan.

Liity Flexin käyttäjiin

Jo sadat työnantajat ovat ottaneet Flexin käyttöön, koska se on joustavin hyvinvointibudjetti.

Ota Flex käyttöön

Kiinnostuitko? Ota yhteyttä